金融支持养老服务机构-金融支持养老服务机构有哪些

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于金融支持养老服务机构的问题，于是小编就整理了3个相关介绍金融支持养老服务机构的解答，让我们一起看看吧。

1. 银行收取退休老人养老金信息费是否合理？老龄工作意见？
2. 个人养老金是交到哪个卡上？
3. 金融机构养老保险单位缴纳的基数是怎么确定的？

银行收取退休老人养老金信息费是否合理？老龄工作意见？

你好！这个是完全不合理的

从养老金里面扣除手续费的做法是不应该的。

从养老金里面扣除手续费的做法肯定是不允许的我们执行的是国家标准。因为农村信用社在农村里面工作网点多，其他的像国有银行、中国银行什么的，在基层下面县里、乡镇一级、村一级就没有网点了，县城一级工作网点也很少，老百姓不方便，大部分都是选择农村信用社，或者是邮政储蓄银行，邮政储蓄银行也少，大部分都是农村信用社。养老金都是国家财政出的钱，绝对不允许扣的。

个人养老金是交到哪个卡上？

个人养老保险，你自己办的社保不是有一张社保卡吗现在的社保卡上面都有金融功能，如果你的社保卡上面的金融功能都是开通的话你就可以把你个人的养老保险的钱存到这个社保卡上，每个月嗯定时的就代扣代缴啦你到退休了以后，你的养老金也是给你打到这个卡上的现在这个社保卡就是一卡多用了，即使社保卡，医保卡也是。你的养老金的工资卡，希望以上的信息可以帮助到你

金融机构养老保险单位缴纳的基数是怎么确定的？

金融机构养老保险单位缴纳的基数是怎么确定的？

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单位缴纳社保基数是按照入职工资确认，一般都是按试用期工资缴纳社保，试用期一般是按照80%作为基数缴纳，也有按照最低基数缴纳社保的公司，但是一般比较少。

社保基数是按上年度1~12月的各项收入的月平均收入所得来确定。养老险28%，单位缴纳20%，个人缴纳8%；医疗险12%，单位缴纳10%，个人缴纳2%；失业险15%，单位缴纳1%，个人缴纳0.5%。生育险和工伤险个人不用缴纳，由单位承担。谢谢邀请。

除人民银行、政策性银行这些按事业单位管理的单位以外，银行业金融机构和非银行业金融机构都是企业，它们依据《中华人民共和国社会保险法》相关规定，以每个职工工资额为基数，按28%（其中单位负责20%、职工负责8%）的比例（上年度本人月平均工资低于当地在岗职工平均工资６０％的职工以当地在岗职工平均工资的６０％为基数缴费；高于当地在岗职工平均工资３００％的职工以当地在岗职工平均工资的３００％为基数缴费），为职工缴纳基本养老保险费。这些企业一般都参加省级统筹的基本养老保险，在省社保局交基本养老保险费。失业保险、工伤保险、生育保险和医疗保险在属地相关部门交纳。

金融机构养老保险由单位缴纳的基数是根据本地在职职工上一年度月平均工资的60％＿300％而决定的。如果单位在职职工上一年度的工资低于本地在职职工上一年度月平均工资的60％，单位按在职职工资总额的60％做为缴费基数，然后以此基数的20%上缴社保；如果单位在职上一年度的月平均工资100%-300％之间，单位按职工工资总额的100％为基数乘以20%上缴社保，做为单位缴纳社保的金额。如果单位在职职工上一年度的月平均工资高于当地上一年度在职职工月均工资的300％，高于300％的部分不计入缴费基数，按单位职工工资总额的300％做为缴费基数，乘以20％为上缴社保的基金。

谢邀！除中国人民银行和政策性银行外其他商业银行改制后均为企业，参加当地企业社保。而人民银行和政策性银行等金融机构有自己单独的社保体系，其缴费是按全社会平均基数(是综合公务员机关事业单位及企业单位等的平均数)缴纳社保费的。比企业单位社保缴费比例要高。

到此，以上就是小编对于金融支持养老服务机构的问题就介绍到这了，希望介绍关于金融支持养老服务机构的3点解答对大家有用。