象山哪家养老机构招工-象山哪家养老机构招工最多

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于象山哪家养老机构招工的问题，于是小编就整理了1个相关介绍象山哪家养老机构招工的解答，让我们一起看看吧。

1. 事业单位，2025年退休，还有过渡养老金这项吗？

事业单位，2025年退休，还有过渡养老金这项吗？

可以肯定地说：2025年退休的机关、事业单位职工，肯定没有过渡性养老金了。

从2014年10月1日起，机关、事业单位养老保险制度改革顺利地进入了实施阶段。从此，在职的机关、事业职工，都开始由本人和单位双方共同缴纳各项社会保险，主要险种有城镇职工养老保险、城镇职工医保、生育保险、住房公积金以及做为补充养老保险的职业年金和补充医疗保险的大额医疗保险。

而在此之前，即2014年9月底之前退休的机关、事业单位职工，肯定就完全没有缴纳过任何的社会保险费。这就是养老保险制度改革中所称的“老人“，实行老人老办法，即：按退休当月工资的一定百分比，直接计发退休费，由当地政府的财政部门直接发放。一般情况下，工作年限满35年的，按90%计发；工作年限满30年不满35年的，按85%计发；工作年限满20年不满30年的，按80%计发。也就是说：“老人“们的退休费，直接按工作年限计发。或者可以说：“老人”们所有的工作年限都是视同缴费年限，当然由国家全额负担了。

与此同时，对从2014年10月起至2024年9月底这一期间退休的机关、事业单位职工，一律称之为“中人”，并设置了十年的过渡期。因此，过渡期内“中人“的养老金，按老人老办法和新人新办法两种方式分别计算出应发养老金，并进行相互对比，按照保高限低的原则处理，即：老办法高的，按老办法标准发放；新办法高于老办法标准的，其差额部分每延后退休一年，每年多增加10%，10年过渡期结束时的2024年，则发放超出部分的100%。

从2024年10月1日起，十年的过渡期就彻底结束了。自此以后，所有的机关、事业单位退休职工一律按新办法核算、发放养老金。相应地，肯定就没有过渡性养老金这个项目了。

这里要强调的是：仅适用于机关、事业单位退休人员的十年过渡期，其实质性的作用只是实现“老办法”和“新办法”的顺利衔接和平稳过渡，以保持政策的连续性，也只是从原来的直接计发退休费，转变到依法核定、发放基本养老金，只是计算方法的改变，对退休职工的实质性经济利益的影响很小。这一点，广大的退休老年朋友们可以完全放心。

到时10年过渡期已经结束，但过渡性养老金还是有的。为什么呢？

你好，我是社保专家思之想之，事业单位2025年退休，还有过渡养老金吗？

其实是有的。有人就说了，到2025年，十年过渡期不是已经结束了吗？没有过渡性养老金了吧？

其实不然。你存在一个误解。首先十年过渡期是对于退休中人来说的，就是2014年10月1号之前参加工作，2014年10月1号机关事业单位养老保险制度改革之后退休的人。

退休中人确实是有十年的过渡期政策，过渡期内实行的是新老办法对比的政策，就是先按照老办法来计算一下你的待遇，然后再按照新办法计算一下待遇，对比一下哪个高？

新办法计算的待遇比老办法高的话，就按照新办法来发放养老金，不过，并不是全发，这第一年发放高出养老金的10%，第二年发放20%，以此类推，一直到2024年结束。这其实就是保低限高了。

而我们所说的过渡性养老金，它指的是有视同缴费年限的人可以享受的一笔待遇。

对于退休中人来说，从2014年10月1号之后才开始进行实际个人缴费，所以在此之前的工龄是可以视同缴费年限的，中人是肯定有视同缴费年限的，所以中人也肯定是有过渡性养老金的。

所以，过渡性养老金跟十年过渡期并没有关系。过渡性养老金只跟你有没有视同缴费年限有关系，有视同缴费年限就有过渡性养老金，没有视同缴费年限就没有过渡性养老金。

关键只有一句话，有没有过渡性养老金，就看这个人有没有视同缴费年限，而不是看十年过渡期是否结束。

到此，以上就是小编对于象山哪家养老机构招工的问题就介绍到这了，希望介绍关于象山哪家养老机构招工的1点解答对大家有用。